Lic. en Administración de Empresas

• Facultad: Ciencias Económicas – UNVES
• Carrera: Lic. en Administración de Empresas 
• Dirección: Bvar. Río Apa entre Pa’i Anasagasti y Tape Pyta
• Departamento y Distrito: Guairá – Villarrica 
• Número de Teléfono: 0541 – 44406 / 41356 / 41355
• Correo electrónico: economia@unves.edu.py
• Responsable de la presentación del Proyecto: 

Prof. Mst. Gloria Mercedes Santos de Torres – Decana 

GENERAL
Formar profesionales calificados en el área de la Administración con conocimientos teóricos y prácticos a través de técnicas y procedimientosdidácticos para desempeñar actividades de planificación, dirección, gestión administrativa y financiera de manera a contribuir al desarrollo económico y social del país y de la región.

ESPECÍFICOS

Adquirir conocimientos teóricos y prácticos sobre el área administrativa para un desempeño profesional eficiente y efectivo

Analizar y desarrollar conocimientos, técnicas y procedimientos para la planeación, dirección, ejecución, control de operaciones administrativas y de finanzas en los diferentes niveles de la organización.

Reconocer la importancia y el cumplimiento de las normativas legales en el área de la administración.

Adquirir conocimientos para diseñar proyectos innovadores y sustentables para la gestión administrativa.

Reconocer la importancia del uso racional los recursos financieros, materiales, humanos de manera a aprovecharlos para el logro de los objetivos.

Desarrollar capacidades para adaptarse a los cambios constantes del sistema productivo, con mentalidad para el trabajo en equipo.

Capacitarse para actuar conforme a los códigos de comportamiento social y legal, adoptando la norma ética y moral que requiere el desempeño profesional.

Desarrollar pensamiento crítico y lógico que permita la resolución de problemas en el ámbito de desempeño profesional y laboral.

Propiciar procesos de enseñanza interdisciplinar y de integración interinstitucional para el mayor aprovechamiento de los conocimientos y saberes.

Al termino de los 5 años de duración de la carrera y con la aprobación de la totalidad de las materias que corresponden al Plan de Estudios y haber culminado el proceso de prácticas y pasantías como también la elaboración del trabajo final de grado.
LICENCIADO EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

La carrera de la Licenciatura en Administración de Empresa, tiene una duración de 5 años, distribuidos en 10 semestres, cada semestre está conformado por 18 semanas, con una carga horaria de 5.400 horas cátedras, convertidas a horas reloj totalizan 3.600 horas.

Es la descripción del conjunto de atributos de un egresado en términos de competencias, para planificar, organizar, dirigir y controlar con actitudes y valores que adquiere al término de los 5 años de formación profesional y desempeñarse en las competencias centrales de la profesión, desde el concepto sistémico, de manera a obtener el máximo rendimiento en la gestión de los recursos disponibles que le permita lograr los objetivos y metas.

Competencias Genéricas.

• Utilizar adecuadamente las diferentes aplicaciones de las tecnologías de la información y de la comunicación.
• Comunicarse en ambas lenguas oficiales del país y en otra lengua extranjera
• Gestionar y liderar trabajos en equipos multidisciplinarios.
• Demostrar y vivenciar comportamiento y conducta conforme a las normas éticas universales.
• Evidenciar compromiso de responsabilidad social, profesional y ética en las actividades emprendidas, buscando permanentemente el mejoramiento de la calidad de vida
• Promover la preservación y el cuidado del medio ambiente saludable.
• Participar en el diseño y formulación de proyectos pertinentes e innovadores para responder a intereses y necesidades de la organización.
• Manifestar actitud de compromiso con la calidad, en los procesos de gestión de los productos y servicios.
• Desarrollar espíritu emprendedor, creativo e innovador en las actividades inherentes a la profesión.
• Consciente de la necesidad de una formación profesional contínua a través del autoaprendizaje, capacitación y actualización permanente.
• Actuar de conformidad a los principios de prevención, higiene y seguridad del trabajo conforme a las normativas legales vigentes.
• Aplicar los conocimientos teóricos y prácticos de la profesión, con la capacidad de utilizarlo en el escenario laboral.

Competencia Específica 

• Formular, organizar y dirigir planes estratégicos, tácticos y operativos de diferentes tipos de organización.
• Actuar y desenvolverse como directivo, alta gerencia, consultor para participar activamente en los procesos de las actividades organizacionales de diseño y evaluación.
• Formular y proponer políticas, objetivos, normas y reglamentos, que permitan el desarrollo armónico y el funcionamiento de las organizaciones.
• Diseñar e implementar procesos de logística, producción y comercialización de bienes y servicios.
• Desarrollar e implementar eficientes sistemas y procesos de control interno de productos, servicios y recursos humanos y financieros.
• Liderar equipos multidisciplinarios, integrando las distintas áreas del conocimiento del quehacer organizacional para una adecuada interactuación en la búsqueda y consecución de metas y objetivos organizacionales.
• Diseñar y ejecutar proyectos, programas y planes de negocios conforme a los planes estratégicos.
• Delinear la dirección de la empresa dentro del marco jurídico vigente.
• Interpretar la información contable y financiera, para tomar decisiones asertivas y crear valor agregado a servicios y productos.
• Administrar correctamente procesos de evaluación, selección, desarrollo y retención del talento humano.
• Diseñar, mejorar e implementar la gestión en materia de estructuras, sistemas y procesos administrativos.
• Desarrollar actitudes de emprendedurismo, innovación, pensamiento sistémico como acciones estratégicas en contextos competitivos a través de la autogestión y la responsabilidad social.